El gobierno bonaerense y los gremios que representan a trabajadores estatales y docentes volverán a sentarse este jueves en la mesa paritaria con la expectativa de alcanzar un acuerdo salarial que permita recomponer parte del poder adquisitivo perdido durante los primeros meses del año. La negociación cobra especial relevancia porque cualquier incremento que se defina impactará tanto en los salarios de junio como en el cálculo del medio aguinaldo.
El encuentro se produce luego de una reunión realizada a fines de mayo que concluyó sin avances concretos. En aquella oportunidad, desde la administración de Axel Kicillof plantearon las dificultades financieras derivadas de la reducción de transferencias y recursos por parte del Gobierno nacional, mientras que los sindicatos manifestaron su preocupación por el deterioro salarial frente a la inflación acumulada.
Tras la difusión del último índice de precios, las organizaciones gremiales esperan una propuesta que permita acortar la brecha entre los aumentos otorgados y el costo de vida. En lo que va de 2026, los empleados públicos bonaerenses percibieron una recomposición salarial acumulada del 9% distribuida en cuotas, además de una bonificación remunerativa no bonificable de entre 20.000 y 30.000 pesos.
La negociación se desarrolla contrarreloj. Durante los próximos días deberán liquidarse los haberes correspondientes a junio, por lo que un eventual entendimiento debería alcanzarse de manera inmediata para que el incremento pueda reflejarse en los salarios de este mes.
Para los gremios, otro punto central es que cualquier mejora salarial también se trasladará al medio aguinaldo, un ingreso clave para miles de trabajadores en un contexto económico todavía marcado por la pérdida de poder de compra. Del lado del Ejecutivo provincial, además de cerrar la discusión actual, buscan avanzar en un acuerdo que otorgue previsibilidad para los próximos meses y permita administrar unas cuentas públicas cada vez más tensionadas por la caída de recursos nacionales.
La jornada de negociación comenzará con los sindicatos docentes que integran el Frente Gremial. Más tarde será el turno de los representantes de la Federación de Gremios Estatales y Particulares de la Provincia de Buenos Aires (FEGEPPBA), junto a la Asociación Trabajadores del Estado (ATE) y la Unión del Personal Civil de la Nación (UPCN), las principales organizaciones que nuclean a los empleados públicos bonaerenses.
